Informe abaixo o primeiro e o último dia de trabalho:
Qual foi o motivo do fim do contrato?
O seguro-desemprego é devido apenas quando o motivo de desligamento é a dispensa sem justa causa ou a rescisão indireta.
Ok, agora selecione abaixo qual foi o tipo de aviso prévio:
Quantas vezes já recebeu o seguro desemprego (durante toda a vida)?
Considerando apenas este contrato de trabalho, não existe direito ao seguro desemprego. Se existirem contratos anteriores, nos últimos 18 meses, informe abaixo a quantidade de salários (além deste contrato):
Considerando apenas este contrato de trabalho, não existe direito ao seguro desemprego. Se existirem contratos anteriores, nos últimos 12 meses, informe abaixo a quantidade de salários (além deste contrato):
Quando se requer o seguro desemprego à partir da 3ª vez, é necessário que você tenha recebido pelo menos 6 salários consecutivos, e tenha trabalhado pelo menos 6 meses.
Se nos últimos 36 meses tiver existido outro contrato de trabalho informe abaixo a quantidade de meses:
Para calcular o seguro desemprego, informe abaixo o valor das 3 últimas remunerações mensais:
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